Новосильская межрайонная прокуратура провела проверку соблюдения требований законодательства о противодействии коррупции.

Установлено, что на работу в ООО «Промпарк» принят гражданин, ранее занимавший должность государственного служащего в УФССП России по Орловской области. 

Согласно антикоррупционному законодательству работодатель при заключении трудового договора с бывшим государственным служащим обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора по последнему месту его службы.

Вопреки указанным требованиям законодательства сообщение о допуске работника к трудовой деятельности работодателю по последнему месту службы организацией направлено не было.

В связи с выявленным нарушением прокуратура возбудила в отношении генерального директора общества дело об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ (привлечение к трудовой деятельности муниципального служащего с нарушением установленных требований), по результатам рассмотрения которого постановлением мирового судьи должностное лицо привлечено к административной ответственности в виде штрафа в размере 20 000 рублей (постановление о назначении административного наказания не вступило в законную силу).